Analista de Desarrollo RH SemiSr.
Importante empresa del rubro logístico se encuentra en la búsqueda de un/a Analista de Desarrollo de Recursos Humanos Semi Senior, para incorporarse a su equipo en Dock Sud.
Principales responsabilidades:
- Ejecutar y coordinar procesos de empleos, capacitación, becas y beneficios y eventos, desde el relevamiento hasta el seguimiento y cierre.
- Gestionar y dar seguimiento a programas de capacitación, desarrollo y gestión del conocimiento.
- Administrar y acompañar procesos de gestión del desempeño.
- Articular de manera continua con equipos internacionales, áreas internas y stakeholders clave.
- Asegurar la calidad, continuidad operativa y cumplimiento de plazos.
- Brindar soporte a líderes y equipos en temas de desarrollo, talento y desempeño.
Requisitos:
La búsqueda está orientada a perfiles con:
- Nivel de inglés avanzado.
- Estudios en curso o finalizados en carreras como Psicología, Recursos Humanos o afines.
- Un perfil autónomo, analítico y organizado.
- Capacidad de gestión integral, interacción transversal y acompañamiento a líderes.
Condiciones:
- Modalidad híbrida: 3 días presenciales + 2 días home office
- Ubicación: Dock Sud
- Tipo de contrato: plazo fijo por 1 año
Beneficios:
- Comedor en planta
- Gimnasio
- Servicio de charter y/o estacionamiento
- Prepaga médica
Si estas interesado/a, ¡Esperamos tu postulación!
Requisitos
Estudios
Sobre Grupo Gestión
Grupo Gestión es hoy la compañía líder en la prestación de Servicios Profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano. Con un equipo de 450 profesionales y por medio de su red nacional de 26 sucursales distribuidas en los principales polos productivos del país, la compañía brinda servicios de valor agregado a más de 1.000 empresas nacionales y multinacionales que operan en Argentina, en más de 25 industrias y actividades productivas. Grupo Gestión es pionero en el desarrollo de metodologías y parámetros de gestión en tiempo real del mercado laboral, aspectos que garantizan la eficiencia y celeridad que requieren los clientes más exigentes al momento de resolver sus necesidades de capital humano.
